ABOGADOS LABORALISTAS MADRID

Los mejores abogados laboralistas de Madrid.
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+20 AÑOS DE EXPERIENCIA EN DERECHO LABORAL

Tenemos el mejor equipo de abogados laboralistas en Madrid. Hemos tramitado cientos de procesos laborales con abogados especialistas en todos los ámbitos del derecho laboral.

Para encontrar la mejor solución para nuestros clientes, analizamos a fondo sus casos. Esto nos permite conseguir excelentes resultados. Nos complace saber que la mitad de nuestros clientes son recomendados por nuestros clientes anteriores.

¿Por qué elegir Laboral Madrid?

Un solo pago

Apertura de expediente tan solo 150 € *

Estamos abiertos

No buscamos sentencias. Buscamos soluciones

Acoso

Cada cliente es único y consideramos todas las opciones.

Salga de dudas...

¿Tiene dudas sobre su caso? Póngase en contacto con nosotros de forma gratuita.

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Abogados laboralista funcionarios interinos

Somos pioneros en la reclamación de los abusos en la contratación de la Administración Pública ya sean Ayuntamientos, Colegios, Institutos, Universidades, Administraciones…

Más de

5,000,000€

En indemnizaciones . Luchado duramente. Duramente ganadas.

Cuando se trata de abogados laboralistas nosotros somos la opción mas segura, porque nos dedicamos especialmente al derecho laboral y nos abalan años de experiencia.

Nuestros servicios

Despido

Si su empresa le notifica su despido es esencial que acuda rápidamente a un abogado laboralista para que le asesore e informe sobre las actuaciones precisas y necesarias para defender sus derechos como trabajador.
 

Incapacidades

La incapacidad permanente se produce cuando una enfermedad o lesión impide o restringe la capacidad de trabajar.

Reclamaciones de cantidad

Impago de salarios, horas extras, pluses, indemnizaciones.

Impugnar alta médica

La impugnación del alta médica emitida por la Seguridad Social es el recurso que se presenta por un problema con el tratamiento que realiza el médico, la Inspección Médica o la Mutua de Accidentes de Trabajo.

Acoso laboral

El mobbing o acoso laboral es una forma de abuso de la dignidad de la persona en el lugar de trabajo, que se repite a menudo y que podría ser perjudicial y estar dirigido a un trabajador en particular al que el empresario, así como a cualquier empleado .

Reclamación finiquito

El concepto de indemnización por despido no es una compensación, excluyendo los ocho días en el caso de un contrato temporal aunque suelen ser fraudulentos. Del mismo modo, es posible el despido improcedente; sin embargo, se trata de una cuestión diferente.

¿BUSCAS AL MEJOR ABOGADO?

Hemos tenido procedimientos contra todo tipo de empresas: Empresas de Transportes, El Corte Ingles, Securitas Direct, Alcampo, Ayuntamientos, Universidades… Siempre conseguimos buenos resultados
 
 
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Reseñas

“Muy buen abogado son personas serias y saben de lo que hablan ¡muchas gracias Pablo! ”
Moises Sergio
“He quedado muy satisfecha con el resultado. Muy profesionales. ”
Adriana Tatu
“Me consiguieron la indemnización por despido improcedente”
Pablo Martín